座談會上，各位代表一一發(fā)言，表達(dá)了對公司長期以來關(guān)心和愛護(hù)女職工、積極處理和解決女員工工作生活中困難的感激之情，并對公司在女職工體檢、生育政策與保障、休息室與閱覽室建設(shè)、培訓(xùn)與考核及女員工活動開展等各方面提出了建設(shè)性意見。女工委主任在認(rèn)真聽取女員工代表的意見后，代表公司向全體女員工致以節(jié)日的問候，并充分肯定了全體女員工在公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)、管理及后勤服務(wù)等工作中做出的貢獻(xiàn)，對代表們提出的問題做了一一解答，并對意見和建議整理后逐步落實(shí)。

    會上還介紹了2023年公司的重點(diǎn)工作計(jì)劃和發(fā)展目標(biāo)，為更好地完成公司2023年各項(xiàng)任務(wù)對全體女員工提出了新的希望，希望女員工們要外理好家庭與事業(yè)發(fā)展的關(guān)系，處理好工作和生活中的各種困難，公司工會將在今后的工作中針對女員工全方位發(fā)展給予支持，從經(jīng)費(fèi)和機(jī)制上給予積極保障。女員工們更要繼續(xù)在各自的崗位努力工作，以“巾幗不讓須眉”的拼搏姿態(tài)，用驕人的業(yè)績，撐起公司各項(xiàng)事業(yè)的“半邊天”，為公司的高質(zhì)量發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。